国资国企培训
作为市国资委全资的培训学校，本身承载着国有资产保值增值的天然使命。学院在为国资委年度大讲坛、访学提供强有力的支撑外，以全面提高市属国有企业经营管理水平为目标，在经过深入培训需求分析后，形成了实用的培训体系。培训模块涵盖党建创新、深化改革、强化能力、素质提升等多方面，培训对象涵盖国企一把手、组工干部、年轻干部、国企中层干部等。
（一）基层党支部书记
1.培训方案（参考）
市属国企基层党支部书记履职能力提升专题研修班
支部作为党的基层组织，必须不断深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。本方案将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，围绕国有企业基层党建工作的内涵、党组织在生产经营中如何发挥作用和基层党支部工作实务等内容开展学习研讨，以提升国有企业基层党支部书记的政策理论水平和履职能力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动国资国企系统基层党组织全面进步，努力培养锻炼一批适应国企改革发展的生力军。
2.培训案例
（二）国企一把手
1.培训方案（参考）
宁波市属国有企业一把手培训班
本方案以培养造就对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的国有企业领导人队伍为目标，以强化忠诚意识、拓展世界眼光、提高战略思维、增强创新能力、锻造优秀品行为为重点，加强国企领导人员管理能力提升，着力培养企业家精神。
2.培训案例
