3月17日，宁波经理学院召开全体教职工大会，院长吴春作下一步工作部署，副院长章斌及全体教职工参会。

在听取各部门下一步工作计划后，吴春提出三点要求：一是认清形势、抢抓机遇，增强工作前瞻性与主动性，积极谋篇布局、主动出击，牢牢把握发展主动权；二是聚焦目标、明晰路径，细化工作举措、压实工作责任，推动各项工作提质升效；三是鼓足干劲、凝聚合力，上下同心、真抓实干，形成推动学院高质量发展的整体合力。吴春强调，要坚守底线思维，从严从细抓好安全稳定各项工作，切实筑牢安全防线，为学院事业持续健康发展提供坚实保障。

会上，全体教职工集中学习2026年全国两会精神，围绕国家“十五五”规划纲要开展深入研讨，谋划学院高质量发展路径。会议要求，学院要抢抓战略机遇，以“十五五”规划为指引谋划发展路径，在全民数字素养提升、人工智能应用、乡村振兴人才支撑等领域，开发高端培训项目，持续提升服务地方经济社会发展能力，推动学院在服务终身学习的道路上稳步前行。

此次会议的召开，进一步明晰了学院年度发展方向与工作路径。下一步，学院将持续激发内生动力，以更坚定的信念、更扎实的行动，全力推动学院事业再上新台阶、再创新业绩。